Theo dòng bảo hiểm

Doanh nghiệp · nhân sự chủ chốt

Công cụ tính bảo hiểm nhân sự chủ chốt hiển thị ba phương pháp cạnh nhau

Chủ doanh nghiệp mô tả một người mà doanh nghiệp phụ thuộc: thu nhập của họ, lợi nhuận họ tạo ra, chi phí để thay thế họ và các khoản vay họ bảo lãnh. Đại lý nhận ba con số ước tính mức bảo hiểm và khoảng thiếu hụt so với bảo hiểm hiện có.

Công cụ tính bảo hiểm nhân sự chủ chốt ước lượng doanh nghiệp nên mua bao nhiêu bảo hiểm nhân thọ cho một chủ sở hữu hoặc nhân viên bằng ba phương pháp phổ biến: bội số thu nhập, đóng góp vào lợi nhuận, và chi phí thay thế bao gồm các khoản nợ được bảo lãnh. Công cụ gợi ý mức bảo hiểm bổ sung bằng kết quả cao nhất trừ bảo hiểm hiện có. Đại lý dùng công cụ để mở đầu cuộc trao đổi với chủ doanh nghiệp bằng con số.

Có trong mọi gói, kể cả gói miễn phí Producer.

Đang hoạt độngCông cụ tính trực tiếpChỉ là ước tính nhu cầu bảo hiểm, không bao giờ là báo giá hay đề nghị bảo hiểm.

Đây là widget thật mà khách truy cập của quý đại lý sử dụng. Trên trang này, biểu mẫu thu thập thông tin đã được tắt.

Khách hàng tiềm năng mới · đã sàng lọc

Dữ liệu nhập cho quý đại lý biết điều gì trước cuộc gọi

Dữ liệu nhậpĐiều này cho nhân viên kinh doanh biết gì
Lương & phúc lợi hằng năm (Annual Salary & Benefits)Tổng thu nhập cho đánh giá ban đầu về khả năng thẩm định, vì hãng bảo hiểm thường đặt hạn mức theo bội số của con số này.
Lợi nhuận hằng năm họ tạo ra (Annual Profit They Generate)Lợi nhuận gắn với một người cho thấy doanh nghiệp phụ thuộc tập trung đến mức nào và chủ doanh nghiệp cảm nhận rủi ro mạnh ra sao.
Số năm để phục hồi (Years to Recover)Thời gian phục hồi dài cho thấy đó là chuyên gia hoặc người mang về doanh thu khó thay thế, củng cố cho số tiền bảo hiểm lớn hơn.
Nợ doanh nghiệp họ bảo lãnh (Business Debts They Guarantee)Khoản vay được bảo lãnh nghĩa là có bên cho vay tham gia và có thể cần chuyển nhượng quyền lợi để thế chấp; tiến độ có thể do khoản vay quyết định.
Bảo hiểm nhân sự chủ chốt hiện có (Existing Key Person Coverage)Cho thấy đây là hợp đồng mới hay tăng mức bảo hiểm, và hợp đồng cũ có cần rà soát không.

Cuộc gọi đầu tiên của quý đại lý

Mở đầu với khách hàng tiềm năng nhân sự chủ chốt thế nào mà không bán quá đà?

Chủ doanh nghiệp đã định giá bằng đô la cho một đồng nghiệp hoặc chính mình. Hãy ghi nhận phương pháp họ nghiêng về, xác minh số liệu tài chính, và giải thích sớm bước thông báo và đồng ý.

  1. 01Ba phương pháp của anh/chị cho kết quả từ [thấp nhất] đến [cao nhất], và công cụ dùng [phương pháp được dùng] để gợi ý [mức bảo hiểm bổ sung]. Con số nào anh/chị thấy sát nhất với điều sẽ xảy ra với doanh nghiệp?
  2. 02Anh/chị liệt kê [nợ được bảo lãnh] khoản vay do người này bảo lãnh. Bên cho vay có yêu cầu bảo hiểm nhân thọ làm điều kiện cho vay không? Điều đó có thể ảnh hưởng đến quyền sở hữu và việc chuyển nhượng.
  3. 03Một điểm về quy trình trước khi đi tiếp: bảo hiểm nhân thọ do doanh nghiệp sở hữu cần thông báo bằng văn bản và sự đồng ý của người được bảo hiểm trước khi hợp đồng được cấp, theo IRC 101(j) (điều khoản của Bộ luật Thuế Liên bang). Nhân sự chủ chốt đó đã biết anh/chị đang tìm hiểu việc này chưa?

Nên đặt công cụ ở đâu trên website

  • Trang dành cho chủ doanh nghiệp hoặc phúc lợi lãnh đạo

    Chủ doanh nghiệp tìm hiểu về bảo vệ nhân sự chủ chốt nhận được ước tính cụ thể thay vì lời giải thích chung chung.

  • Cổng thông tin hoặc bản tin cho khách hàng thương mại

    Khách hàng thương mại hiện tại là những cuộc trao đổi về nhân sự chủ chốt dễ bắt đầu nhất.

  • Nội dung về khoản vay SBA hoặc ngân hàng

    Nợ được bảo lãnh là yếu tố kích hoạt mạnh, và bên cho vay đôi khi yêu cầu bảo hiểm nhân thọ.

Ba phương pháp nhân sự chủ chốt mà công cụ dùng là gì?

Bội số thu nhập nhân lương và phúc lợi với một hệ số kinh nghiệm, thường từ năm đến mười. Đóng góp vào lợi nhuận nhân lợi nhuận hằng năm người đó tạo ra với số năm để phục hồi. Chi phí thay thế cộng chi phí tuyển dụng và đào tạo, lợi nhuận mất trong giai đoạn chuyển tiếp và các khoản nợ doanh nghiệp họ bảo lãnh. Phương pháp cao nhất, trừ bảo hiểm hiện có, trở thành mức gợi ý.

Hiển thị cả ba là có chủ ý. Chủ doanh nghiệp không tin vào một quy tắc kinh nghiệm duy nhất có thể thấy các cách tiếp cận hợp lý khác nhau cho ra một khoảng giá trị, và kết quả nêu rõ phương pháp được dùng cho mức gợi ý.

Hãng bảo hiểm áp dụng thẩm định tài chính riêng cho hồ sơ nhân sự chủ chốt, nên số tiền hãng cấp có thể khác. Công cụ có nêu rõ điều này, và việc của nhân viên kinh doanh là nối con số ước tính với mức mà bộ phận thẩm định chấp nhận.

Đại lý nào nên cung cấp công cụ tính nhân sự chủ chốt?

Các đại lý nhân thọ làm việc với chủ doanh nghiệp, đại lý bảo hiểm thương mại muốn hoàn thiện hồ sơ khách hàng bằng bảo hiểm nhân thọ, và môi giới phúc lợi vốn đã quen chủ doanh nghiệp. Các văn phòng chuyên môn, công ty dịch vụ, nhà thầu, doanh nghiệp gia đình và startup có nhà sáng lập mà các mối quan hệ của họ tạo ra doanh thu là đối tượng tự nhiên của công cụ.

Một đại lý P&C thương mại không có bộ phận nhân thọ vẫn có thể nhúng công cụ và chuyển khách hàng tiềm năng cho đối tác nhân thọ có giấy phép, miễn là biểu mẫu và nội dung đồng ý phản ánh đúng điều đó.

Công cụ kết hợp tự nhiên với tài trợ thỏa thuận mua bán cổ phần: chủ doanh nghiệp lo mất nhân sự chủ chốt thường là đồng sở hữu chưa bao giờ tài trợ cho thỏa thuận của mình.

Công cụ tính bảo hiểm nhân sự chủ chốt

Thuật ngữ widget giải thích

Key person insurance
Life (and sometimes disability) insurance a business buys on an owner or employee whose loss would seriously hurt it. The business owns the policy, pays the premiums and is the beneficiary, and uses the payout to cover lost profit, recruit a replacement or reassure lenders and clients.
Multiple-of-compensation method
Coverage equal to a multiple of the person's total compensation, often 5 to 10 times. It is simple and is the way many insurers frame their underwriting limits, but it does not measure the person's actual effect on profit.
Contribution-to-profits method
The yearly profit attributable to the person times the years it would take the business to recover. $120,000 a year for three years suggests $360,000 of coverage.
Replacement-cost method
The cost of finding and training a successor, plus profit lost during the transition and any business debts the person guarantees that a lender might call. It focuses on the immediate cash the business would need.
Notice and consent (IRC 101(j))
For employer-owned life insurance, the employee must be told in writing and consent before the policy is issued, and the business must file Form 8925 each year. Without this, part of the death benefit can become taxable to the business.
Tax treatment
Premiums for key person life insurance are generally not tax-deductible when the business is the beneficiary, and a properly documented death benefit is generally received income-tax-free. Confirm the details with a tax adviser.

Nên giới thiệu gì tiếp theo

Lưu ý tuân thủ cho dòng bảo hiểm này

  • Ước tính mức bảo hiểm là quy tắc kinh nghiệm, không phải quyết định thẩm định. Hãng bảo hiểm đặt hạn mức thẩm định tài chính riêng, và chỉ nhân viên kinh doanh bảo hiểm nhân thọ có giấy phép mới được đề xuất và cấp bảo hiểm.
  • Bảo hiểm nhân thọ do doanh nghiệp sở hữu cần thông báo bằng văn bản và sự đồng ý trước khi cấp theo IRC 101(j), cùng việc báo cáo Mẫu 8925 hằng năm. Hãy hướng khách hàng đến cố vấn thuế; đây không phải tư vấn thuế.
  • Nhân viên kinh doanh cần giấy phép bảo hiểm nhân thọ và sự ủy quyền của hãng ở mỗi tiểu bang nơi tiếp thị. Quy định cấp phép khác nhau theo tiểu bang.
  • Hãy có sự đồng ý tuân thủ TCPA (Đạo luật Bảo vệ Người tiêu dùng Qua điện thoại) trước khi gọi điện hoặc nhắn tin cho khách hàng tiềm năng, và bảo đảm biểu mẫu nêu rõ ai sẽ liên hệ chủ doanh nghiệp.

InsuranceQuoteWidget là phần mềm, không phải là đại lý hay người môi giới bảo hiểm, và không báo giá, bán hay ký kết hợp đồng bảo hiểm. Quy định về giấy phép và tiếp thị bảo hiểm khác nhau tùy theo tiểu bang.

Cách soạn nội dung đồng ý nhận cuộc gọi và tin nhắn

Câu hỏi thường gặp

Câu hỏi các đại lý thường đặt ra

Câu trả lời trước, chi tiết sau.

Công cụ tính chọn mức bảo hiểm gợi ý thế nào?

Công cụ tính cả ba phương pháp, lấy kết quả cao nhất và trừ bảo hiểm nhân sự chủ chốt hiện có. Dòng kết quả Method Used (phương pháp được dùng) nêu cách tiếp cận đã tạo ra mức gợi ý, để chủ doanh nghiệp và nhân viên kinh doanh hiểu lý do.

Chủ doanh nghiệp nên dùng bội số thu nhập nào?

Giá trị mặc định chỉ là điểm khởi đầu. Chú giải cho biết hãng bảo hiểm thường cho phép đến năm đến mười lần thu nhập, tùy tuổi và thẩm định. Chủ doanh nghiệp có thể điều chỉnh, và khách hàng tiềm năng cho thấy họ đã chọn gì.

Vì sao tính cả các khoản nợ doanh nghiệp được bảo lãnh?

Khoản vay do nhân sự chủ chốt bảo lãnh cá nhân có thể bị đòi khi họ qua đời. Đưa chúng vào phương pháp chi phí thay thế cho thấy lượng tiền mặt doanh nghiệp có thể cần ngay, và báo hiệu bên cho vay có thể tham gia cuộc trao đổi.

Công cụ có giải thích IRC 101(j) cho chủ doanh nghiệp không?

Có. Phần định nghĩa giải thích nhân viên phải được thông báo bằng văn bản và đồng ý trước khi hợp đồng được cấp, doanh nghiệp nộp Mẫu 8925 hằng năm, và bỏ qua các bước này có thể khiến một phần quyền lợi tử vong bị đánh thuế.

Công cụ có ước tính phí bảo hiểm nhân sự chủ chốt không?

Không. Phí phụ thuộc vào tuổi, sức khỏe của người được bảo hiểm và loại hợp đồng, nên công cụ chỉ xác định mức bảo hiểm. Nhân viên kinh doanh báo giá phí sau khi xem xét yêu cầu thẩm định.

Có dùng được cho bảo hiểm mất khả năng lao động của nhân sự chủ chốt không?

Công cụ được xây dựng quanh bảo hiểm nhân thọ. Phần định nghĩa có nhắc bảo hiểm nhân sự chủ chốt đôi khi bao gồm cả mất khả năng lao động, mở đường cho nhân viên kinh doanh, và công cụ tính bảo hiểm mất khả năng lao động bao quát thu nhập cá nhân của chủ doanh nghiệp.

Ai nên điền, chủ doanh nghiệp hay nhân sự chủ chốt?

Thường là chủ doanh nghiệp hoặc đối tác, vì dữ liệu nhập là số liệu kinh doanh như đóng góp lợi nhuận và chi phí tuyển dụng. Nhân sự chủ chốt vẫn phải đồng ý bằng văn bản trước khi bất kỳ hợp đồng nào do doanh nghiệp sở hữu được cấp.

Khách hàng tiềm năng nhân sự chủ chốt đi đâu?

Họ đến qua email, xuất hiện trong danh bạ kèm mọi dữ liệu nhập và kết quả, và được gửi dạng JSON đến webhook. Nhiều đại lý đặt webhook riêng cho các công cụ tính dành cho chủ doanh nghiệp để khách hàng tiềm năng đi vào quy trình chuyên biệt.

Gói nào có công cụ này?

Mọi gói, kể cả gói miễn phí Producer, cho phép nhúng tối đa 5 công cụ tính. Gói Agency với giá 150 US$ mỗi tháng nâng giới hạn lên 50 và bổ sung webhook, kèm 14 ngày dùng thử miễn phí.

InsuranceQuoteWidget

Đưa Công cụ tính bảo hiểm nhân sự chủ chốt lên website của quý đại lý.

Có trong mọi gói, bắt đầu từ gói miễn phí Producer. Các gói trả phí bổ sung webhook và 14 ngày dùng thử miễn phí.

Bắt đầu miễn phíSo sánh các gói

Gói Producer miễn phí · dùng thử 14 ngày với gói trả phí · hủy bất cứ lúc nào